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Attaché statistiques économiques (M/F/X)
Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.
Identification de la fonction
Code de la fonction : DEC090
Niveau: A
Classe : A1
Famille de fonctions : Analystes
Catégorie de métiers : 03. Economie (EC)
Raison d'être de la fonction
Analyser et traiter des données statistiques
afin de
contribuer à l'élaboration de modèles d'analyse quantitative et rendre ainsi possible des études et des avis
Finalités
En tant quedéveloppeur
- élaborer des modèles d'analyse quantitative
afin de
- aider à réaliser le processus d'analyse quantitative
Exemples de tâches
- paramétrer de nouveaux modèles
- tester de nouveaux modèles
- adapter les modèles à de nouvelles techniques économétriques et statistiques
En tant que
analyste
- analyser des données et la réglementation fiscales, économiques et financières
afin de
- améliorer des modèles existants ou en élaborer de nouveaux
Exemples de tâches
- analyser les données indispensables au niveau de leur qualité et de leur interaction avec la réglementation
- définir la pré-analyse de l'élaboration d'un modèle
En tant que
collaborateur de projet
- fournir l'apport demandé dans le cadre d'un projet en matière d'analyse quantitative
afin de
- faire aboutir ce projet dans les délais convenus
Exemples de tâches
- accomplir, dans les délais impartis, des tâches convenues au sein du projet
- relater les progrès effectués, les problèmes et les solutions possibles
En tant que
gestionnaire de données
- gérer des banques de données statistiques
afin de
- rendre possible l'élaboration et la mise à jour de modèles d'analyse quantitative
Exemples de tâches
- stocker électroniquement des données de manière à permettre un accès et un traitement aisés
- veiller à ce que les données soient régulièrement mises à jour
- tester les données quant à leur légitimité
- chercher des méthodes plus efficaces pour collecter les données et les traiter
En tant que
personne de contact
- recevoir des données statistiques extérieures au service d'Etudes et de Documentation
afin de
- permettre l'élaboration de banques de données
Exemples de tâches
- élaborer et entretenir un réseau de personnes et d'adresses de contact afin d'assurer un apport rapide et régulier de données
En tant que
conseiller interne
- formuler des propositions
afin de
- améliorer le fonctionnement de banques de données et de modèles d'analyse quantitative
Exemples de tâches
- effectuer le rapportage, de sa propre initiative ou à la demande du chef de projet, sur le fonctionnement des banques de données et des modèles et faire des suggestions visant leur amélioration
Positionnement
La fonction est dirigée par
la fonction est dirigée par le directeur Etudes et Documentation
La fonction dirige : 0 collaborateurs de
Expertise technique
Profil de compétences techniques
Pour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.
Profil de compétences comportementales
Pour élaborer le profil de compétences génériques, référez-vous au grille des profils de compétences comportementales ou à l’application web Crescendo.