Conseiller avis juridiques marchés publics (M/F/X)
Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.
Identification de la fonction
Code de la fonction : DJU901
Niveau: A
Classe : A3 Famille de fonctions : Experts thématiques Catégorie de métiers : 09. Normes juridiques et Litiges (JU)
Raison d'être de la fonction
Conseiller et guider les organisations fédérales en ce qui concerne le lancement et l'exécution des marchés publics
afin de
permettre aux organisations fédérales d'éxécuter leurs marchés publics d'une manière optimale et conforme à la législation
Finalités
En tant queconseiller externedonner des conseils et un appui aux clients (organisations fédérales) en ce qui concerne le lancement et l'exécution des marchés publics
afin de
aider les clients à résoudre des problèmes et de leur permettre d'acquérir une plus grande indépendance et une plus grande expertise en matière de marchés publics
Exemples de tâches
- donner des conseils sur le lancement d'une procédure à la suite de questions du client
- soutenir le client lors de l'établissement des cahiers spéciaux des charges
- donner des conseils sur des problèmes spécifiques et compliqués concernant les marchés publics
- donner des conseils sur les conséquences juridiques liées à certains marchés publics
- accompagner un client dans l'exécution d'un marché public et ce, du début jusqu'à la fin
En tant queexpert/spécialistedonner des conseils juridiques dans des commissions au sujet de la législation sur les marchés publics
afin de
contribuer au développement de nouvelles législations sur les marchés publics
Exemples de tâches
- participer de manière active à la commission en charge des marchés publics
- donner des conseils sur la praticabilité et les lacunes dans les propositions de loi
- donner des conseils sur les marchés publics et la politique d'achats à la cellule développement durable
- donner des conseils aux collaborateurs en charge des adjudications publiques en ligne ('e-procurement') sur les procédures des marchés publics
- participer au réseau des responsables des marchés publics
En tant quecoach/formateurdonner des formations spécialisées en législation sur les marchés publics au sein de l'Administration fédérale, à la demande du client et sur mesure
afin de
transférer des connaissances aux clients et de leur permettre d'acquérir une plus grande expertise
Exemples de tâches
- développer une série de cours basés sur la demande
- analyser la demande de formation et les lacunes dans les connaissances
- donner la formation chez le client
- rassembler les demandes de formation dans le but d'entreprendre des actions pour une meilleure prestation de service
En tant queconsultanttraiter les problèmes spécifiques et compliqués concernant les marchés publics à la demande du client
afin de
aider le client dans la réalisation de son marché public spécifique
Exemples de tâches
- accompagner le client en cas de problème spécifique
- négocier avec tous les parties concernées et se poser en médiateur
- proposer des solutions au client afin que le problème ne réapparaisse plus
En tant quegestionnaire de connaissancesdévelopper continuellement ses propres connaissances et la connaissance du service en matière de législation sur les marchés publics
afin de
pouvoir appliquer l'expertise dans son propre travail et dans les tâches du service
Exemples de tâches
- mettre à jour la législation sur les marchés publics
- donner des informations aux collaborateurs de la cellule Conseil et Politique d'Achat
- suivre des formations spécialisées en marchés publics
- consulter la littérature spécialisée
En tant quedéveloppeurdevelopper et renouveler constamment des modèles types de cahiers spéciaux des charges et des manuels en matière de procédures administratives
afin de
offrir au client un support pour qu'il puisse réaliser un marché public de manière autonome
Exemples de tâches
- analyser les lacunes dans les connaissances et rassembler les bonnes pratiques
- établir de nouveaux modèles types de cahiers spéciaux des charges convenant à l'ensemble de l'Administration fédérale et adaptés à la législation en vigueur
- établir des manuels comportant toutes les étapes de la procédure par type de marché public
En tant quedirigeantdiriger, accompagner et assurer le développement des collaborateurs de la cellule juridique au sein de la cellule Conseil et Politique d'Achat
afin de
pouvoir atteindre les objectifs du service
Exemples de tâches
- orienter les collaborateurs vers les résultats
- être responsable de l'accompagenement et de la formation des collaborateurs
- organiser des réunions d'équipe et coordonner les tâches
- être attentif à la planification, au suivi et à l'évaluation des collaborateurs dans le cadre des cercles de développement
Positionnement
La fonction est dirigée par
un expert en marchés publics
La fonction assure la direction d'un groupe de : 1-10 collaborateurs de Niveau A /SW Niveau B Niveau C
Expertise technique
Profil de compétences techniques
Pour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.
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