Chauffeur (M/F/X)
Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.
Identification de la fonction
Code de la fonction : VBFBTM002
Niveau: D
Famille de fonctions : Techniciens Catégorie de métiers : 08. Mobilité et Transports (TM)
Raison d'être de la fonction
Transporter des personnes et/ou charger, transporter et livrer des biens
afin de
les déposer en sécurité et dans le délai prévu à la destination demandée.
Finalités
En tant quechauffeurtransporter des personnes en respectant strictement le code de la route
afin de
les déposer en sécurité à destination.
Exemples de tâches
- préparer l’itinéraire et le véhicule au transport de personnes
- se rendre au lieu de départ à l’heure convenue
- adopter une conduite défensive et écologique
- encoder les données du trajet (date, heure, identité des passagers, itinéraire...)
- rappeler au(x) passager(s) et passagère(s) les règles de sécurité
En tant quetransporteurcharger, transporter et décharger des biens
afin de
les livrer au lieu convenu.
Exemples de tâches
- préparer l’itinéraire et le véhicule au transport de biens
- vérifier l’état des biens, les charger et les fixer solidement
- adopter une conduite défensive et écologique
- décharger les biens et vérifier leur état
- faire signer les documents de transport/bordereaux de livraison
En tant quetechnicienvérifier l’état et la propreté du véhicule et l’entretenir
afin de
optimiser son fonctionnement et minimaliser le risque d’une panne.
Exemples de tâches
- (faire) nettoyer l’intérieur et l’extérieur du véhicule
- faire le plein/la recharge du véhicule
- contrôler régulièrement l’état du véhicule et des composants
- (faire) entretenir et réparer le véhicule
En tant queresponsable du véhiculeveiller à la conformité des documents
afin de
éviter tout problème avec l’ordre public, ou en cas d’accident.
Exemples de tâches
- vérifier que tous les documents soient à jour
- passer le contrôle technique avant les échéances
- prendre tous les documents dans le véhicule au moment du départ
- compléter le constat d’accident en cas d’accident de la route
En tant queintervenant de sécuritéprotéger les personnes et les biens en suivant les procédures et règles en vigueur
afin de
les transporter en sécurité au lieu convenu.
Exemples de tâches
- stabiliser des situation imprévues, de crises et/ou conflictuelles
- avertir les services de secours ou les personnes ou instances compétentes
- donner les premiers soins aux blessés en cas d'accidents
Eléments de réseau - DE qui la fonction reçoit-elle de l'information ?
De qui
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Quelle information
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Sous quelle forme
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Avec quelle fréquence
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chef d’équipe
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planning et instructions
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oral ou écrit
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quotidien
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passagers
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informations concernant l'itinéraire, la destination ...
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oral
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quotidien
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services de réception/envoi de biens
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documents, instructions ...
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oral ou écrit
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quotidien
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Eléments de réseau - A qui la fonction fournit-elle de l'information ?
A qui
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Quelle information
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Sous quelle forme
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Avec quelle fréquence
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chef d'équipe
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feed-back, problèmes éventuel concernant le timing ...
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oral
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quotidien
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passagers
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informations sur le trajet, le timing
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oral
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quotidien
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services de réception/ envoi de biens
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documents de transport
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oral ou écrit
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quotidien
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Positionnement
La fonction est dirigée par
le chef d’équipe
La fonction assure la direction d'un groupe de : 0 collaborateurs de
Autonomie
La fonction peut décider en autonomie au sujet de
- l’organisation de ses trajets, dans les limites du planning établi (activités contrôlées en permanence)
La fonction doit demander une autorisation pour
- les déviations du planning
Impact
Budget de fonctionnement total de l'entité
Budget de travail propre
Expertise technique
Profil de compétences techniques
Pour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.
Innovation
A quelles directives, instructions et législation la fonction est soumise
- instructions de transport
- instructions du chef d’équipe
Quelles innovations
- signaler des problèmes récurrents lors de l'exécution des tâches
Sur base de quel cadre de référence
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