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Assistant/Assistante dessins techniques (M/F/X)

 

Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.

 

Identification de la fonction

Code de la fonction : VBFBTI009

Niveau: C

Famille de fonctions : Développeurs

Catégorie de métiers : 16. Technique et Infrastructure (TI)




Raison d'être de la fonction

Participer à l'établissement des dessins complexes et/ou spécialisés (architecturaux, techniques…) et/ou plans y afférents à l’aide des directives de l’auteur de projet

afin de

fournir au fonctionnaire dirigeant (architecte ou ingénieur) les dessins/documents/plans nécessaires qui lui permettent de compléter le dossier, de faire un devis et un métré et le cas échéant d’établir une demande de construction.

 

Finalités
En tant que
dessinateur
    établir, à partir d’un projet, les dessins/plans demandés

afin de

    compléter la demande de construction et/ou les plans d’adjudication et les dossiers et de fournir une bonne image des travaux à exécuter.

 

Exemples de tâches
  • faire des études de projets
  • élaborer des dessins et/ou plans sur papier ou en utilisant l’ordinateur
  • élaborer des dessins et/ou plans tridimensionnels, des coupes, des vues …
  • faire des relevés sur site et réaliser les plans (différentes vues et coupes)
  • adapter les dessins existants

 

En tant que
assistant dessinateur
    participer au dessin des objets ou projets spécialisés

afin de

    aider à un travail de dessin plus efficace, dans le cadre des normes fixées.

 

Exemples de tâches
  • participer à l'élaboration des plans et dossiers sécurité incendie
  • participer à l'élaboration des plans concernant la division du réseau d’égouts, VTS (vidanges temps sec) et VTP (vidanges temps pluvieux)
  • participer à l'élaboration des plans HVAC (Heating, Ventilation & AirCo)
  • participer au développement des plans et des schémas types pour l’uniformisation des dessins du service

 

En tant que
réviseur
    évaluer et apporter des corrections/adaptations aux dessins

afin de

    assurer que les dessins correspondent aux normes et donnent une bonne image des travaux à compléter

 

Exemples de tâches
  • contrôler les dessins déjà réalisés avant qu'ils soient transmis
  • apporter des corrections/adaptations aux dessins
  • vérifier la cohérence de qualité entre les dessins
  • signaler les problèmes rencontrés

 

En tant que
gestionnaire administratif
    participer à la vérification des documents concernant l’adjudication publique et les offres introduites

afin de

    permettre une prise de décision étayée.

 

Exemples de tâches
  • comparer l’adjudication publique et les offres introduites
  • établir les documents administratifs concernant les adjudications
  • faire un rapport sur les adjudications et les offres

 

En tant que
personne de contact
    répondre aux questions des utilisateurs et les informer

afin de

    leur donner des informations complètes sur leur dossier.

 

Exemples de tâches
  • répondre aux questions des utilisateurs
  • donner des explications sur le dossier
  • discuter des dessins avec les utilisateurs

 

 

Eléments de réseau - DE qui la fonction reçoit-elle de l'information ?

De qui

Quelle information

Sous quelle forme

Avec quelle fréquence

fonctionnaire dirigeant (architecte, ingénieur ou directeur de zone)

missions de travail, données techniques...

oral ou écrit

ad hoc

collègues dessinateurs

demande d’information, questions...

oral ou écrit

régulier

utilisateurs

demande d’information, questions...

oral ou écrit

régulier

 

Eléments de réseau - A qui la fonction fournit-elle de l'information ?

A qui

Quelle information

Sous quelle forme

Avec quelle fréquence

fonctionnaire dirigeant (architecte, ingénieur ou directeur de zone)

données techniques

plans/dessins

ad hoc

collègues dessinateur

réponses, information...

oralement ou par écrit

régulier

utilisateurs

réponses, information...

oralement ou par écrit

régulier

 

Positionnement
La fonction est dirigée par

le chef de service, l'architecte ou l'ingénieur

 

La fonction assure la direction d'un groupe de : 0 collaborateurs de

 

Autonomie
La fonction peut décider en autonomie au sujet de
  • l’exécution journalière de ses propres tâches selon les directives du fonctionnaire dirigeant

 

La fonction doit demander une autorisation pour
  • tout ce qui s’écarte des procédures normales et des directives spécifiques pour le titulaire de la fonction concernée selon les directives du fonctionnaire dirigeant

 

Impact
Budget de fonctionnement total de l'entité

 

Budget de travail propre

 

 

Expertise technique
Profil de compétences techniques

Pour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.

 

Innovation
A quelles directives, instructions et législation la fonction est soumise
  • réglementation marchés publics
  • réglementation dans le domaine de spécialisation technique
  • normes d’application
  • normes NBN

 

Quelles innovations
  • propositions d’amélioration

 

Sur base de quel cadre de référence
  • la construction en général
  • sa propre expérience

 

Profil de compétences génériques

Pour élaborer le profil de compétences génériques, référez-vous au livre de profils de compétences génériques ou à l’application web Crescendo.