Identificatie van de functie

Functiecode : DWO024

Niveau: A

Klasse : A1

Functiefamilie : Controleurs / inspecteurs / auditors

Beroepscategorie : 14. Wetenschappen, Toegepaste wetenschappen, Studie en Onderzoek (WO)

Doel van de functie

In het kader van de veiligheid van de voedselketen, opsporings- en controleactiviteiten uitvoeren betreffende de preventie en de onderzoeken van de bestrijding van fraude met een mogelijke impact op de voedselketen en op de gezondheid van mens, dier (dierenartsen) en plant (bio-ingenieurs), door het beheren en door een actieve en kritische analyse van de relevante informatie mede in multidisciplinair overleg met andere officiële actoren

teneinde

de gevolgen van fraude te voorkomen, te bestrijden en te vervolgen en de mogelijke impact op de voedselveiligheid te vermijden.

 

Resultaatgebieden

Als

inspecteur

onderzoeken opvolgen en uitvoeren

teneinde

de fraude te bestrijden en te vervolgen

 

Voorbeelden van taken

• het uitvoeren van de geplande onderzoeken

• het opvolgen van fraudedossiers in hun verder verloop

• actief deelnemen aan de team vergaderingen

 

Als

dossierbeheerder

zorgen voor een goede administratie ervan

teneinde

de volledigheid ervan te verzekeren

 

Voorbeelden van taken

• het ontvangen, inbrengen, beheren en analyseren van de informatie en het rapporteren ervan

• het opstellen van de rapporten van de uitgevoerde onderzoeken en het inbrengen ervan in het databestand

• het voorbereiden, opvolgen en rapporteren van vergaderingen

• het contacteren van de betreffende magistraten

• het opvolgen van de aan het parket overhandigde dossiers en van de kantschriften

 

Als

expert

relevante informatie aanbrengen over mogelijke fraude

teneinde

eventuele fraudemechanismen in kaart te kunnen brengen

 

Voorbeelden van taken

• goede contacten creëren en onderhouden met zowel de interne (FAVV) als externe actoren

• het rapporteren van deze informatie aan de specialist-inspecteur en de coördinator NOE (Nationale Opsoringseenheden)

 

Als

onderzoeker

zich op de hoogte houden van diverse strategieën en zich een expertise eigen maken, aan de hand van de binnengekomen informatie aangaande mogelijke fraude de strategieën uitwerken

teneinde

de fraude-onderzoeken efficiënt te kunnen aan te pakken en te laten verlopen

 

Voorbeelden van taken

• het volgen van opleidingen, zowel algemeen als specifiek betreffende de fraudestrategieën

• het leggen van contacten in de betrokken materies met interne en externe deskundigen in deze materie

• het analyseren van de ingewonnen informatie

• met de specialist-inspecteur samen overleggen

 

Als

adviseur

deelnemen aan de bijeenkomsten met interne en externe diensten, met name deelnemen aan werkgroepen die de controleprocessen van het FAVV afstellen

teneinde

de wisselwerking van de eigen en de externe knowhow optimaal te gebruiken bij de onderzoeken

 

Voorbeelden van taken

• actief deelnemen aan deze bijeenkomen en werkgroepen

• het beheren en doorsturen van relevante informatie ter zake

• het leggen van de nodige contacten

• het onderhouden van deze contacten

 

Als

medewerker

de specialist-expert en de coördinator NOE bijstaan om de nodige initiatieven te nemen

teneinde

de fraude ter zake op een multidisciplinaire wijze aan te pakken

 

Voorbeelden van taken

• het trimestrieel organiseren en uitvoeren van de vergaderingen

• contactpunt zijn voor de andere vertegenwoordigers van de deelnemende actoren

• het opvolgen van acties die genomen zijn door deze cel

• bijdragen tot de opmaak van het jaarverslag ter zake

 

 

Netwerkelementen - VAN wie krijgt de functie informatie?

Van wie	Welke informatie	Onder welke vorm	Met welke frequentie
coördinator	schriftelijke vragen, mondelinge vragen, mondelinge adviezen, schriftelijke adviezen, bestaande wetg	louter informeel, per brief, e-mail ... per circulai	dagelijks, wekelijks, maandelijks
andere fed. overh. diensten	schriftelijke vragen, mondelinge vragen	informeel, per brief, e-mail	maandelijks
juristen, advocaten	schriftelijke vragen, mondelinge vragen	informeel, per brief, e-mail	maandelijks
Collega's	schriftelijke vragen, schrifteljike adviezen, mondelinge adviezen, studierapporten, mondelinge vrage	per brief, e-mail ... louter informeel	wekelijks, dagelijks

 

Netwerkelementen - AAN wie geeft de functie informatie?

Aan wie	Welke informatie	Onder welke vorm	Met welke frequentie
coördinator	schriftelijke vragen, mondelinge vragen, schriftelijke adviezen, studierapporten, dossiers	per brief, e-mail ...	wekelijks
Collega's	schriftelijke vragen, mondelinge vragen, dossiers	louter informeel, per brief, e-mail ... in de vorm v	wekelijks

 

Positionering

De functie krijgt leiding van

de coördinator NOE

staat daarnaast eventueel onder de functionele leiding van een specialist-inspecteur

 

De functie geeft leiding aan een groep van : 0 medewerkers van

 

Autonomie

De functie kan autonoom beslissen over

• de eigen werkorganisatie

• het opmaken van planning voor de gegeven opdracht

• de praktische organisatie van de opdrachten van de eenheid

 

De functie moet autorisatie vragen voor

• een wijziging van de beschikbare menselijke en materiële middelen

• deelname aan een opleiding

• verlof en recuperatieverlof

• in overleg met de coördinator of de specialist-inspecteur, de functionele chef: het dagelijks beheer van de begeleidende controleurs en de verdeling van hun controletaken

 

Impact

Totaal werkbudget entiteit

begroting 2006 na jaarlijkse begrotingscontrole: 162 800 000 euro (gegevens dienst B&B (Budget & Beheerscontrole)

 

Eigen werkbudget

systemen en processen voor rapportage ontwikkelen

 

Andere kwantitatieve gegevens

1. nihil

 

Technische expertise

Technisch competentieprofiel

Om het technisch competentieprofiel op te maken, staan het technisch competentierooster of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.

 

Innovatie

Aan welke richtlijnen, instructies en wetgeving is de functie gebonden

• de relevante reglementering, instructies en procedures van het FAVV

 

Welke vernieuwingen

• systemen en processen voor rapportering ontwikkelen

 

Gebaseerd op welk referentiekader

• het normerend kader dat voortvloeit uit de Europese en de Belgische wetgevingen

• relevante wetenschappelijke publicaties

 

Generiek competentieprofiel

Om het generiek competentieprofiel te bepalen, staan het boek met de generieke competentieprofielen of de applicatie Crescendo tot uw beschikking.