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Attaché A2 maîtrise des risques (M/F/X)
Par souci de lisibilité, la forme masculine est utilisée dans cette description de fonction pour désigner certains rôles. L’emploi des termes masculins, « collaborateur », « chef » ou encore « utilisateur », par exemple, est épicène.
Identification de la fonction
Code de la fonction : DWO007
Niveau: A
Classe : A2
Famille de fonctions : Experts thématiques
Catégorie de métiers : 14. Sciences, Sciences appliquées, Etude et Recherche (WO)
Raison d'être de la fonction
Participer à la mise au point, l'exécution et la gestion d'une politique nationale et internationale en matière de dangers et de risques chimiques et physiques
afin de
garantir un haut niveau de la protection de la santé et de l’environnement.
Finalités
En tant queexpert/spécialiste
- identifier, analyser, synthétiser, intégrer, et mettre à disposition les contributions scientifiques, techniques et juridiques pertinentes disponibles ainsi que sa connaissance et son expertise aux différents groupes cibles
afin de
- contribuer au développement des politiques en rapport avec l’expertise, apporter les corrections nécessaires dans le travail et mettre au point une stratégie optimale
Exemples de tâches
- assurer le suivi des dossiers techniques et scientifiques quant à leur exhaustivité, leur cohérence, leur qualité et leur conformité générale aux exigences légales ou aux exigences imposées par le contexte international, veiller à la rédaction finale de rapports scientifiques (p. ex. rapport d'évaluation des risques)
- participer à des groupes de travail au niveau national, européen et international, présenter et défendre des rapports et ce, au niveau national, européen et international, répondre aux questions parlementaires, aux questions des tiers et du Cabinet
- fournir un apport pour les avis de politique générale en recherchant des informations pertinentes dans les articles publiés et la presse scientifique spécialisée ; répondre aux questions parlementaires, et aux questions des tiers et du Cabinet - rechercher et analyser des données de la littérature, tirer des conclusions
- traduire les études scientifiques en ligne politique générale (recueillir, analyser, interpréter et évaluer les informations pertinentes pour la politique)
En tant que
gestionnaire de dossiers
- effectuer une analyse administrative/technique/scientifique précise des dossiers et intégrer toutes les informations
afin de
- formuler des conclusions et des avis aux partenaires concernés
Exemples de tâches
- gérer des dossiers relatifs à des produits chimiques, conformément à la législation nationale et européenne
- communiquer avec les parties prenantes (y compris le demandeur) et les autres autorités
- organiser l'expertise externe nécessaire en vue de soutenir les décisions
- organiser les réunions avec les experts
- motiver les décisions scientifiques et tenir compte du point de vue de toutes les parties
En tant que
conseiller stratégique et politique
- évaluer, innover et préparer la politique en tenant compte des directives européennes et autres législations européennes et internationales en matière de dangers et de risques chimiques et physiques
afin de
- mettre au point la politique nationale, européenne et internationale
Exemples de tâches
- fournir et rédiger des propositions en matière de politique de produits chimiques et intervenir en tant que conseiller sur les dangers et les risques chimiques et physiques en rapport avec d'autres domaines politiques, organiser et présider des réunions sur la politique en matière de dangers et de risques chimiques et physiques
- coordonner le processus décisionnel (négociation, rédaction de propositions, entretien avec des juristes et des groupes de travail techniques, préparation d'arrêtés royaux, ...)
- suivre et diriger les études qui contribuent à la décision politique dans le cadre des dangers et des risques chimiques et physiques
- identifier les interlocuteurs ad hoc à l'intérieur et à l'extérieur de l'organisation ; nouer des relations et établir un réseau de partenaires
En tant que
représentant/négociateur international
- élaborer des propositions de positions et représenter le service/l’autorité compétente/la Belgique dans des instances nationales, européennes et internationales
afin de
- défendre le point de vue de la Belgique en matière de politique de dangers et de risques chimiques et physiques
Exemples de tâches
- harmoniser le point de vue de la Belgique en matière de politique générale, en organisant différentes réunions
- participer aux réunions préparatoires européennes et internationales afin de défendre le point de vue de la Belgique et influencer le processus décisionnel
- représenter la Belgique lors de négociations sur la législation européenne en matière de substances chimiques
- intervenir en tant que point de contact auprès de la Communauté européenne et de l'agence européenne pour la politique en matière de dangers et de risques chimiques et physiques
En tant que
chef de projet et coordinateur
- planifier et coordonner des projets (p. ex. études, …) et assurer la gestion opérationnelle
afin de
- arriver à une évolution optimale des projets en tenant compte des délais et d'assurer le bon fonctionnement de la cellule
Exemples de tâches
- planifier les tâches des collaborateurs et des experts et diriger les collaborateurs du projet (superviser, encadrer et coacher les équipes d'experts internes et externes)
- conceptualiser les projets (description des objectifs, analyse des besoins pour la réalisation de ces objectifs, estimations budgétaires, identification des experts et des instances, compétences, ...) et exécuter ces projets
- gérer efficacement les moyens alloués pour la réalisation d'objectifs spécifiques, conformément aux procédures imposées dans les institutions publiques (gestion du budget, gestion du personnel, ...)
En tant que
coach/responsable fonctionnel
- accompagner, motiver, développer et suivre les collaborateurs
afin de
- atteindre les objectifs grâce à des collaborateurs motivés et performants
Exemples de tâches
- estimer les besoins en formation(s) des collaborateurs et, le cas échéant, en faire la proposition, veiller à la formation théorique et sur le tas des nouveaux collaborateurs
- contribuer au développement des collaborateurs grâce à un suivi régulier et à la mise sur pied de cercles de développement et d'évaluations
- être un point de repère pour les collaborateurs et partager ses connaissances avec eux
- veiller à l'accompagnement individuel et au développement des collaborateurs, et, le cas échéant, à les développer, ainsi que les points sensibles éventuels
Positionnement
La fonction est dirigée par
le chef du service "Maîtrise des risques" / chef de cellule
la fonction dirige un maximum de 4 personnes de niveau A, B, C ou D fonctionellement
La fonction assure la direction d'un groupe de : 0 collaborateurs de
Expertise technique
Profil de compétences techniques
Pour construire le profil de compétences techniques, référez-vous à la grille d'expertise technique ou à l’application web Crescendo.
Profil de compétences comportementales
Pour élaborer le profil de compétences génériques, référez-vous au grille des profils de compétences comportementales ou à l’application web Crescendo.