Oude functies
Er zijn een aantal zoekfilters voorzien om je zo snel mogelijk tot een bruikbare lijst van functiebeschrijvingen te brengen zonder de inhoud al in detail te moeten nalezen. Deze filters zijn functiefamilie, beroepscategorie, niveau/klasse en organisatie. Er kan ook gezocht worden op een functiecode of een woord in de functiebeschrijving. Ook een combinatie van deze zoekfilters is mogelijk.
De functiecode is opgebouwd uit 6 karakters: 3 letters en 3 cijfers. Oude functiebeschrijvingen beginnen met een letter D of met een letter I. ‘D’ betekent dat de functiebeschrijving werd opgesteld door en voor één federale organisatie. ‘I’ staat voor ‘interdepartementaal’ wat betekent dat de functie-inhoud van deze functiebeschrijvingen van toepassing is op meerdere organisaties.
Korte vs. lange versie van een functiebeschrijving
De korte versie bevat enkel de info van de rubrieken ‘identificatie van de functie’, ‘doel van de functie’, ‘resultaatgebieden’ en ‘positionering’. De lange versie bevat info uit alle rubrieken behalve ‘organigram’, ‘technische expertise’, ‘generiek competentieprofiel’ en rubriek 12, omdat deze rubrieken specifiek zijn voor de organisatie waar de functiebeschrijving gebruikt zal worden. Door te klikken op de titel van de functiebeschrijving ga je naar de korte versie, indien je de lange versie wenst te zien, klik je op het icoontje 'document'.
Functiebeschrijvingen van niveaus B, C en D
Tot op dit moment zijn functies van B, C en D niet officieel gepubliceerd. Het aanbod van functiebeschrijvingen B, C en D dat werd geactualiseerd in 2023 bevindt zich onder nieuwe functiebeschrijvingen.
Handleiding technische specificaties
Wie toegang heeft tot de back office van onze beheerstool en de technische mogelijkheden wil heropfrissen, kan de handleiding De federale cartografie – technische specificaties raadplegen.
Zoek naar functies
Benaming (M/V) | Code | Beroepscat. | Organisatie | Niveau | Familie | |
---|---|---|---|---|---|---|
Adviseur-generaal organisatie - Directeur | DPO086 | PO | FIN | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur Program Management Office - Coördinator | DPO087 | PO | FIN | A3 | Tactisch leidinggevenden | |
Attaché promotie veranderingen | DPO088 | PO | FIN | A1 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché A2 Program Management Office | DPO089 | PO | FIN | A2 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché Program Management Office | DPO090 | PO | FIN | A1 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché A2 Personeelsdienst - Teamverantwoordelijke | DPO095 | PO | IGVM | A2 | Operationeel leidinggevenden | |
Attaché analyse prestatiemetingen | DPO096 | PO | FIN | A1 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché A2 analyse prestatiemetingen | DPO097 | PO | FIN | A2 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché A2 organisatiebeheer | DPO098 | PO | FIN | A2 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché ondersteuning interne controle | DPO100 | PO | FEDRIS | A1 | Experten organisatieondersteuning | |
Attaché A2 personeel en organisatie - Teamverantwoordelijke | DPO102 | PO | FEDRIS | A2 | Operationeel leidinggevenden | |
Adviseur PMO (Program Management Office) - Diensthoofd | DPO126 | PO | BUZA | A3 | Projectleiders | |
Adviseur-generaal assistant manager personeel en organisatie | DPO127 | PO | JUS | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Lead manager HR generalist | DPO130 | PO | FIN | A5 | Strategisch leidinggevenden | |
Adviseur veranderingsmanagement | DPO200 | PO | ECO | A3 | Experten organisatieondersteuning | |
Adviseur-generaal integriteitsbeleid - Directeur | DPO250 | PO | BOSA | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Attaché A2 integriteitsbeleid | DPO251 | PO | BOSA | A2 | Thematische experten | |
Attaché integriteitsbeleid | DPO252 | PO | BOSA | A1 | Thematische experten | |
Adviseur generaal planning en selectie - Directeur | DPO256 | PO | BOSA | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur-generaal divisiechef HR - Directeur | DPO270 | PO | DEF | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur analyse sociaal secretariaat - Coördinator | DPO308 | PO | FIN | A3 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur innovatie inzake research, diversiteit en screeningmethodologie - Coördinator (Sub business unit manager) | DPO324 | PO | BOSA | A3 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur personeel en organisatie - Coördinator | DPO400 | PO | FIN | A3 | Tactisch leidinggevenden | |
Attaché A2 screening - Teamverantwoordelijke | DPO410 | PO | BOSA | A2 | Operationeel leidinggevenden | |
Attaché A2 personeelsplanning en -budgettering | DPO515 | PO | IBZ | A2 | Operationeel leidinggevenden | |
Adviseur-generaal personeelsadministratie - Directeur | DPO600 | PO | BOSA | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur-generaal personeel en organisatie - Directeur | DPO700 | PO | FIN | A4 | Tactisch leidinggevenden | |
Adviseur organisatieontwikkeling | DPO800 | PO | BOSA | A3 | Thematische experten | |
Attaché managementondersteuning, PMO en veranderingsbeheer | DPO805 | PO | BOSA | A1 | Strategisch adjuncten | |
Adviseur managementondersteuning, PMO en veranderingsbeheer - Coördinator | DPO806 | PO | BOSA | A3 | Experten organisatieondersteuning |